工勤审核权限改版,操作流程如下:
县、区级单位:
(1)工勤一级审批流程:基层单位-->主管单位-->当地人社局,当地人社局汇总并上报--->自治区人社厅;(其中,若区人社厅退回则退回至当地人社局)
(2)工勤二级审批流程:基层单位-->主管单位-->当地人社局,当地人社局汇总并上报--->市人社局;(其中,若市人社局退回则退回至当地人社局)
(3)工勤三四五以及普通工审批流程:基层单位-->主管单位--->当地人社局。
2,地市级单位:
(1)工勤一级审批流程:基层单位-->主管单位-->市人社局,市人社局汇总--->自治区人社厅;(其中,若区人社厅退回则退回至市人社局)
(2)工勤二三四五以及普通工审批流程:基层单位-->主管单位-->市人社局。
3,立博设置只到当地人社局审批即可(之前的三级立博设置流程已作废)。
二,审批意见改为必填项
三,审批时可以添加我的常用语
步骤一、点击“设置”按钮;
步骤二、对常用语进行新增;
步骤三、对新增的常用语进行选择,常用语的内容将会自动显示在“审批意见”中,也可在“审批意见”中进行补充完善。
四、审批时增加了【附件上传】的功能,在审批历史信息中也可看到其他操作人上传的附件详情。
五、增加了【数据验证】的功能
1,审批界面增加了此功能,可以查看到上报人员的填写情况。
2,单位自己在【在编人员信息】中也可查看到此功能,可以看到本单位所有人员的信息填写情况。
3,下属单位查询同上增加数据验证功能,可以看到下属所有单位的人员信息填写情况。
六、增加了【附件信息】查看功能,在个人信息中可以看到此人员上传的所有附件情况。
七、《立博设置及聘用情况统计表》:“查看立博设置及聘用情况批次表”中“聘用编制数”改为“在编已聘用人员”,上级单位在审批时,立博设置及聘用情况统计表中,也可看到此字段(在编已聘用人员)。
八、系统登录时,密码输错5次,此账户会被锁定,不能登录。
九、系统管理员增加了【操作日志查询】模块,可以看到人员资格信息、工作经历、学历学位、社会关系、年度考核的操作情况。
十、数据分析增加单位查询功能